春節將至，歲寒(han)情深。近日，航務(wu)公(gong)司領導(dao)班(ban)子組(zu)成慰問組(zu)，分別到(dao)項目、柳沙麗園小區及廣(guang)西重陽老(lao)年公寓開展2024年春節慰問(wen)活動，看望老(lao)干部、老(lao)黨(dang)員(yuan)、困難職工(gong)和一線職工(gong)，向走(zou)訪(fang)對象致以新(xin)春的問(wen)候和美(mei)好祝愿。
在走訪慰問過程中，航務公司黨委副書記、董事、工會主席黎標與走訪對象親切交談，詢問生活情況、工作情況和健康狀況，深入了解他們的實際困難和需求(qiu)，并送上慰問品和新春祝福。在病困職工家中，黎標悉心詢問病情，了解生活近況，并叮囑他注意休息，有困難及時反映，爭取早日康復，并要求相關部門要加強關心幫扶，及時掌握和回應困難職工需求，讓職工更有安全感、幸福感、獲得感。
黎標親切詢問生活近況(kuang)
此外(wai)，慰問組還深入項目一線向(xiang)長期奮斗(dou)在施工一線的廣大員(yuan)工及家屬們，致以誠摯問候和美好祝(zhu)福。鼓勵大家始終秉持愛崗敬業精神，踔厲(li)奮發,勇毅(yi)前行，為公司高(gao)質(zhi)量發(fa)展做出(chu)更(geng)大貢獻。在(zai)座談會上，慰問(wen)組對各項(xiang)目下一步工作提出六點要求(qiu)：一是要加強項目管(guan)理，提高思想認識、強化組(zu)織領導，把握關鍵環節。二(er)是(shi)做好工(gong)地值(zhi)守人員(yuan)安排(pai)，確保留守人(ren)員的生活保障和人(ren)身安全。三是搶(qiang)抓施(shi)工良好(hao)時機，做到(dao)起(qi)步就(jiu)要(yao)提(ti)速，開局就(jiu)要(yao)爭先。四是要(yao)嚴(yan)于律己，自(zi)覺抵制各(ge)種不良風(feng)氣，嚴(yan)格遵守廉潔自(zi)律各(ge)項規(gui)定，杜絕鋪張浪費，廉潔過節。五(wu)是加(jia)大人才(cai)培養(yang)力度(du)，把人才培養(yang)作為(wei)重要(yao)任務，為(wei)航務公司培養(yang)更(geng)多棟(dong)梁(liang)之才。六是做好信訪工作，務(wu)必依法(fa)從嚴治訪，及時深入化解矛盾糾紛，確保“春節”期間的和(he)諧穩(wen)定。
航務(wu)公司黨委副書記(ji)、董事(shi)、工(gong)會(hui)主席黎標，常務(wu)副總經理張文，財務(wu)總監蒙宏城，外部(bu)董事(shi)王月慶以及相關(guan)部(bu)門負責人(ren)參(can)加慰問活動(dong)。