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2019年新員工到一公司參加入職見面會
來源：一公司黨群工作部梁劍鋒　　時間：2020-07-24 11:39:00　　關注：
     7月21日，2019年新員工到一公司參加入職見面會，一公司領導班子、各職能部門負責人以及2019年新員工參加會議。
會議首先由一公司常務副總經理李俊平向新員工介紹一公司情況，讓新員工進一步了解一公司巨大的發展前景與潛力。
    會上，一公司黨委書記、總經理龍斌代表一公司全體員工對新員工的到來表示熱烈歡迎。
    龍斌表示，培養新員工成長成才是公司上下的期待和重要責任，希望2019年新員工一是提高政治站位，堅定理想信念，要在思想和行動上與集團公司及一公司保持一致，要不忘初心和理想，始終秉承對事業的執著追求去實現人生的目標和價值；二是端正工作態度，提高自身綜合能力，要保持求真務實的工作態度，積極溝通，主動作為，要主動向書本、向導師和前輩請教，努力提高各項業務技能與綜合素質，為實現成長新的飛躍做好準備；三是敢于奮勇拼搏，嚴格要求自己，要努力成為在關鍵時候豁得出、沖得上的“猛將”，在攻堅克難中闖關奪隘、攻城拔寨的“闖將”，在推進企業改革發展中敢于擔當、狠抓落實的“干將”，要敢于拼搏，積極進取，通過艱苦奮斗實現精彩人生。
    隨后，一公司領導班子向新員工贈書籍《致加西亞的信》和入職紀念卡。
    《致加西亞的信》一書講述了在1898年的美西戰爭中，美軍中尉羅文孤身一人前往古巴的熱帶密林中，給當時的西班牙反抗軍首領加西亞送一封至關重要的信。他以絕對的忠誠、創造奇跡的主動性，出色地完成了這項“不可能的任務”。
    一公司以此書贈與2019年新員工，旨在希望新員工們能夠從書中汲取力量，具備堅強的意志、堅定的信念、迅捷行動的能力與集中精力做事的精神，成為公司前進路上的“猛將”、“闖將”和“干將”，在企業發展壯大與個人事業提升中，實現自我與企業的共同價值。
    會后，新員工參觀一公司辦公室(shi)，并與各歸口部門(men)深入交(jiao)流，參加部門(men)崗位業(ye)務培(pei)訓。