此次活動由集團公司團委主辦，一公司組織承辦，來自集團公司各團支部的50多名青年職工代表參加此次活動。為了讓大家能更加深入了解基層一線情況，激勵青年員工扎根基層，建功一線，集團公司團委特意將活動地點搬到了路橋施工一線——賀州至巴馬高速公路(都安至巴馬段)三分部項目部。
當天上午，青年職工代表一行首先聽取都巴三分部關于項目標準化建設和BIM技術應用的情況介紹，并參觀都巴三分部亮點工程——紅水河特大橋。
隨后(hou)，青年職(zhi)工代表一行到桂(gui)西游擊隊指(zhi)揮部舊址開展(zhan)愛國主義(yi)教育，參觀學習桂(gui)西游擊隊革命(ming)先烈解放戰爭期間(jian)的斗爭史(shi)，號召廣大團(tuan)(tuan)員(yuan)青年銘記歷史(shi)，激勵(li)大家(jia)把個人追求與國家(jia)前途、民族命(ming)運緊密結合起來(lai)，做愛國、實干、奉(feng)獻的好(hao)青年。青年職(zhi)工代表們還重溫了入團(tuan)(tuan)誓詞，并(bing)齊聲(sheng)高(gao)唱團(tuan)(tuan)歌。
下午，各支部的青年才俊們誦經典、談感悟，共同學習與傳承五四精神。融河五分部、都巴一分部、都巴二分部3個團支部代表進行了《翻開五月的日歷》、《寫給未來的你》、《五四永不熄》等弘揚五四精神主題朗誦。
青年職(zhi)工代(dai)表還分享了(le)自(zi)己的讀書(shu)心得(de)。現場很多青(qing)年都(dou)分享了《習近平的七年知青(qing)歲月》讀后感(gan)。鐘明強有感而發道(dao)，總書記在梁家河七年知青歲月的艱苦生活，是對我們當代青年的最好勉勵。“磨練”是成長路上必須經歷的一道坎，只有敢于吃苦，樂于吃苦，才會增長才干，培養出敢于擔當、獨當一面的品質。吳(wu)祖熹說，傳承五四精神對于他(ta)而言就是腳踏實地在埋頭苦干(gan)，修(xiu)好(hao)每一座(zuo)橋(qiao)，鋪好(hao)每一條路，讓八桂(gui)大地更暢通(tong)，讓生活更美好。
在座談交流環節，青(qing)年職工(gong)暢談自(zi)己的工作生活和(he)理(li)想，同時針對集團公司改革發展建言獻策，解放思想、共謀發展、暢想未來的職責使命。大家發言都很貼近工作實際，語言活潑，唐光順用幽默的語言分享了自己從一個懵懂大學畢業生到獨擋一面部門主管，從一個140斤的翩翩少年變到180斤油膩大叔的成長經歷，他與路建的不解之緣可謂“始于待遇，陷于責任，忠于夢想”。座談會上，青年職工代表還提出了加強團組織之間溝通交流，建立健全容錯機制，重視人才培養滿足企業快速發展的需要，加快三級化管理步伐，進一步激發企業活力等等有建設性的意見和建議。
北投集團團委副書記，廣西北部灣恒信資產經營有限公司黨群工作部副主任、團委書記謝立朵代表北投團委為路建青年團員代表贈書，激勵廣大青年不斷學習，緊跟北投集團改革發展的步伐。
